이재용 토토 롤링 디시 회장이 울린‘비상벨’

이재용 토토 롤링 디시전자 회장이 ‘비상벨’을 울렸다.

토토 롤링 디시그룹의 모든 계열사의 임원들이 이르면 이번 주부터 주6일 근무체제에 돌입한다. 최근의 세계 경제흐름이 한 치 앞을 내다보기 어렵게 급변하고 있기 때문이다.

러시아와 우크라이나의 전쟁 와중에 이스라엘과 이란의 확전 가능성 등 중동사태 변화로 인해 경영환경의 불확실성이 커지고 있다. 최근 들어 환율과 유가의 움직임이 심상치 않다. 여기에 미국과 중국의 갈등, 미국 대선결과에 따라 기업의 명운이 달라질 수 있는 상황이다.

설상가상으로 2019년 출범한 전국토토 롤링 디시전자노조와의 노사갈등도 갈수록 수위가 높아지고 있다.

이 회장은 이 같은 그룹 안팎의 흐름을 창사 이래 최대위기 상황으로 보고 있다.

이와 관련, 토토 롤링 디시그룹의 모든 계열사 임원들은 앞으로 주6일 근무에 들어간다.

토토 롤링 디시 측은 각 계열사에서 위기 극복 취지에 공감한 임원들이 자발적으로 동참하는 분위기이며, 그룹차원에서 강제하지 않는다는 입장이다.

하지만 이 회장의 강력한 주문없이 임원들의‘자발적 참여’로 주 6일제 근무가 이루어지기는 힘들다. 주6일 근무는 이 회장의 의지를 반영한 것으로 보는 것이 타당하다.

그룹의 간판인 토토 롤링 디시전자는 이미 지난해부터 경영지원과 개발담당 부서의 임원들을 중심으로 주6일 근무를 하고 있다.나머지 부서 임원들도 곧 동참한다. 토토 롤링 디시물산과 토토 롤링 디시중공업, 토토 롤링 디시엔지니어링 등 설계•조달•시공 3사 임원들도 올 초부터 주6일 근무에 들어갔다. 토토 롤링 디시디스플레이와 토토 롤링 디시전기, 토토 롤링 디시SDI, 토토 롤링 디시SDS 등 전자 관계사 임원들도 동참을 선언했다. 여기에 토토 롤링 디시생명 등 그룹의 또다른 축인 금융계열사의 참여로 토토 롤링 디시그룹 전체 임원들이 주6일 근무체제에 합류하게 됐다.

각사 임원들은 사정에 맞춰 토요일이나 일요일 중 하루를 근무하게 된다. 주말 근무에 일반 직원들은 포함되지 않는다.

재계 1위인 토토 롤링 디시그룹이 비상체제에 돌입했다는 것은 대부분의 우리 기업들이 위기상황에 처했다는 의미로 풀이된다. 재계의 방향타인 토토 롤링 디시의 비상체제 돌입으로 주6일 근무 도입 기업이 늘어날 가능성이 높은 것으로 관측되는 것도 이 때문이다.

하지만 주말 근무가 비상 상황 탈출에 ‘효과’가 있는지 의문이 제기되고 있다.

다가오는 위기를 바라보고 있을 수만은 없다.

그러나 주말근무로 위기를 극복하겠다는 전략은 구태의연한 방식이 분명하다. 근무시간이 길수록 일의 성과가 높아지던시대는 지나갔다. 인터넷의 발달로 이제는 지구촌 전체가 24시간 깨어 있다. 언제, 어디서든 일을 할 수 있다. 꼭 주말에 출근해야 할 수 있는 것은 아니다.

토토 롤링 디시의 주6일제 선택은 세계 주요 기업들이 주4일 근무를 긍정적으로 검토하고 있는 것과도 상반된다.

토토 롤링 디시에게 필요한 것은 휴일 근무가 아니다.

1993년 토토 롤링 디시의 재탄생을 알린 고 이건희 토토 롤링 디시그룹선대 회장의 ‘프랑크푸르트 선언’에 버금가는 혁신적 변화다. ‘제2의 프랑크푸르트 선언’이 필요하다.

/ 토토 롤링 디시 채수종 기자 bell@fortunekorea.co.kr